Una actitud de auditores se puede comparar con otras formas de discriminación
Audismo es un término utilizado para describir una actitud negativa hacia las personas sordas o con problemas de audición. Por lo general, se lo considera una forma de discriminación, prejuicio o una falta general de voluntad para dar cabida a quienes no pueden oír. Aquellos que tienen estos puntos de vista se llaman auditores y las actitudes opresivas pueden tomar una variedad de formas.
Entendiendo el Audismo
El término auditorio fue acuñado por primera vez por Tom Humphries en su disertación doctoral de 1977 titulada "Comunicación entre culturas (sordos y oyentes) y aprendizaje de idiomas.
"En él, Humphries lo define como:" La idea de que uno es superior en función de la capacidad de uno de escuchar o comportarse de la misma manera que alguien que escucha ".
El auditorio ha sido recogido en muchas otras ocasiones a lo largo de los años. Entre los que han explorado esta actitud en gran profundidad fue Harlan Lane. Su libro, "La máscara de la benevolencia: deshabilitar a la comunidad sorda", trata principalmente sobre el audismo. Si bien Humphries adoptó un enfoque individual con respecto a la idea de escuchar privilegios, Lane observó el alcance más amplio de las comunidades y la sociedad en general.
La Biblioteca de la Universidad de Gallaudet ofrece una cita conmovedora de Lane. Se lee, en parte, "en pocas palabras, el auditorio es la forma auditiva de dominar, reestructurar y ejercer autoridad sobre la comunidad sorda".
Formas de Audismo
El auditorio se puede encontrar en muchas formas diferentes en diversas partes de la sociedad. Puede afectar el trabajo, la educación o las circunstancias de vida de alguien, o simplemente se puede infundir en una conversación informal.
Sin embargo, también se señala con bastante frecuencia que tanto las personas oyentes como las sordas pueden tener actitudes de auditores.
Entre las formas en que el audismo puede ser testigo son:
- El rechazo o la falta de uso del lenguaje de señas en presencia de una persona dependiente del lenguaje de signos, aunque sepa cómo firmar.
- Despreciar a un sordo o escuchar a la persona que escucha por una debilidad en el lenguaje verbal, incluso si son fuertes en el lenguaje de señas.
- Insistir en que las personas sordas y con problemas de audición se ajusten a la comunidad auditiva.
- Una falta de voluntad para acomodar las necesidades auditivas de alguien.
- Disminuir las expectativas con respecto a las habilidades de educación o trabajo porque no pueden escuchar.
También es importante tener en cuenta que el audismo no se refiere necesariamente a personas que pueden no estar familiarizadas con la cultura de los sordos. Como señalan los autores del sitio web Deaf Choice, si no está familiarizado con la comunidad sorda, no se espera que conozca todas las "reglas" más sutiles establecidas dentro de ella para que se la considere educada.
En cambio, la etiqueta del audífono se usa con mayor frecuencia para aquellos que sí tienen conocimiento de la cultura sorda, pero eligen, por una razón u otra, ignorarla o desafiarla. Como con cualquier forma de discriminación, la intención debe ser considerada cuando se habla de audismo.
Audismo y cultura sorda
La comunidad sorda tiene un cierto orgullo que a menudo se define por la cultura de los sordos . Comprensiblemente, el audismo a menudo hace su camino en las conversaciones de esa comunidad. Del mismo modo que puede encontrar temas de racismo o sexismo en la cultura, puede encontrar temas de auditores dentro de la cultura de los sordos.
Por ejemplo, varias personas que han encontrado actitudes de auditores han escrito sobre ellas en libros, obras de teatro, poesía y otros lugares.
También es un tema común para los periódicos e investigadores de estudiantes sordos interesados en los aspectos sociales y culturales de la comunidad.
Del mismo modo, las organizaciones que abogan en nombre de la comunidad sorda a menudo participan en la lucha contra el auditorio. La Asociación Canadiense para Sordos observa que el audismo ocurre en todos los niveles de la sociedad y lo considera tan inaceptable como cualquier otra forma de intolerancia. La Asociación Nacional de Sordos de EE. UU. También incluye "la eliminación del audismo, el linguismo, el racismo y otras formas de discriminación" en su declaración sobre los valores de la comunidad.
Una palabra de
El auditorio es tan real como cualquier otra forma de discriminación y su impacto puede sentirse con la misma profundidad en las personas sordas y con problemas de audición.
Es una buena idea que todos hagan lo posible por mantenerse sensibles al problema. Educarse sobre la cultura de los sordos es una forma de ayudar.
> Fuente:
> Eckert RC, Rowley AJ. Audismo: una teoría y práctica del privilegio de Audiocentric. Humanidad y sociedad. 2013; 37 (2): 101-130. doi: doi.org/10.1177/0160597613481731.
> Deaf Choice, Inc. ¿Qué es el audismo? DeafChoice.com 2012.
> Harrington T, Jacobi L. Qué es el auditorio: Introducción. Biblioteca de la Universidad Gallaudet. 2009.
> Humphries T. Comunicación a través de las culturas (Sordo-Audición) y Aprendizaje de idiomas. Union Institute and University, ProQuest Disertations Publishing. 1977. DP10817.